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甘肃建投“两学一做”有序开展

发表时间:2016年10月09日 11时 来源:甘肃建投网 作者: 阅读:0

编者按:9月30日,甘肃建投召开“两学一做”学习教育工作交流推进会,集中对前一阶段工作进行了总结回顾。本网现将部分交流发言材料进行整理发布,以供大家学习借鉴。

热门电视剧排行榜     “两学一做”学习教育开展以来,集团总公司把学习教育作为加强党的思想政治建设的重要抓手,抢抓“一带一路”战略机遇,以学习教育助推企业“十三五”开好局、起好步,精心谋划安排实施,培训骨干示范带动,创新方法典型引领,真督实导传递压力,有力推动了 “两学一做”学习教育的健康有序开展。

     一是组建机构,明确职责,加强学习,提高全体党员共识。学习教育工作安排部署后,集团总公司党委高度重视,严格按照中央、省委和省国资委党委的统一要求,坚持高起点、高标准,凝聚共识,狠抓落实,及时成立专门工作机构,第一时间组织集中学习,召开启动动员会,对“两学一做”学习教育工作进行全面部署和安排。党委中心组学习(扩大)会,对中共中央“两学一做”学习教育方案、毛泽东同志《党委会的工作方法》、习近平同志《关于严明党的纪律和规矩论述》等内容进行了系统学习。集团总公司党委及时开展专题学习,召开中心组学习会,学习讨论中央精神和省委要求,引领基层各级党组织尽快按规定动作进入常态化学习。在此基础上,各基层党委同步跟进,形成了层级分明、责任明晰、上下联动的领导机制和指导工作格局。两级党委积极引导各级党组织和广大党员充分认识开展“两学一做”学习教育的重大意义,将思想和行动统一到了中央、省委的决策部署上来,为扎实推进学习教育奠定了思想和组织保证。
     二是科学谋划,突出重点,紧扣方案,狠抓基层组织落实。集团总公司党委扎实开展党员组织关系集中排查工作,对查找出的19个软弱涣散党组织进行整改和督导检查,分析解决存在的难点问题,确保按期完成排查和销号任务,为“两学一做”学习教育打好坚实基础。精心制定并全面实施“两学一做”学习教育实施方案,在落实好“规定动作”,发挥好“自选动作”的基础上,以“5+4”为抓手,开展“两学一做强党性,提质增效争先锋”主题实践活动,起到了很好的模范带动作用。为保证学习质量、落实学习内容,集团总公司统一征订、印制了各类学习书籍和资料,组织全体党员开展了党章党规和系列讲话知识测试,共有8478人次参加了答卷,先后下发了《关于进一步做好“两学一做”当前有关工作的通知》等10个指导性通知;指导基层单位组织开展纪念建党95周年系列活动,认真学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神。8月底,根据中央、省委有关会议精神和要求,对全司“两学一做”开展情况进行了全面梳理,对近期工作从八个方面进行了具体安排,提出了八点具体要求,重点是落实七项专项工作、打牢支部主体责任,进一步督促基层党组织严格按照规定动作不走样,自选动作有特色的要求,精心组织实施,建立长效制度机制,使学习教育既全面贯彻中央、省委要求,又充分体现各基层单位实践特色,做到了党组织和党员参加学习教育全覆盖。
     三是创新方式,多措并举,上下联动,深化学习教育效果。基层各级党组织结合自身实际,积极探索创新“学”的形式,丰富“学”的载体,增强学习教育的针对性、生动性和实效性,调动基层党员的学习热情,将集中学习和个人自学相结合,分层次开展了讲党课和专题学习研讨。各基层单位领导带头,通过层层示范带动,形成了上行下效、整体联动的基本格局,普遍按照带着问题学的要求,邀请专家教授进行专题辅导,增强了学习教育的针对性;大部分单位在“七一”前后,组织党员参观红色教育基地,重温入党誓词,增强党员意识,组织党员观看了电影《柴生芳》,为广大党员标立了“做”的楷模。通过以上多种方式增强了学习教育的吸引力和感染力,调动了广大党员学习积极性,提升了学习教育效果。据统计,集团总公司两级党委共开展党务骨干培训班16期,两级党委班子成员讲党课327次,党支部书记讲党课562次, 全司共有11320人次参加党课;全司普遍开展专题学习研讨3次,两级党委共计组织77场次,1470人次参加,基层党支部组织专题研讨789场次,10453人次参加。
     四是统筹协调,分类指导,督促整改,自上而下整体推进。集团总公司现有22个党委,316个基层党(总支)支部,按照中央、省委要求开展督导巡查工作面宽量大,集团总公司“两学一做”领导小组确定了分层推动、分类指导的原则,根据督导工作需要,制定了集团总公司“322”(三表二制两清单)督导巡查机制,即督导工作前根据《督导单位安排表》对督导工作进行详细安排,做到督导有计划;督导过程中要准确掌握《督导党支部基本情况表》,现场填写《督导巡查情况登记表》,做到当场有记录;督导检查工作中要按照《督导巡查清单》所列的各项督导内容进行准确评价定位,做到评价有标准;督导结束后要认真分析梳理汇总,形成《督导工作建议单》下发给受督导单位以便整改,做到结果有反馈。同时,督导组还建立了督导巡查工作向党委汇报和向全司通报两项制度,形成了上下贯通、整体推进的督导巡查格局。据统计,3个督导巡查组除不定期进行日常指导外,已深入基层党委、党支部开展集中督导2次,共计督导基层党组织115个。督导组向集团总公司党委集中汇报2次,下发督导巡查结果通报2次。各基层党委督导巡查组也注重加强与总公司督导巡查组的沟通交流,上下衔接、统筹协调,对所属党支部学习教育工作开展情况进行了督导巡查,及时了解掌握基层党总支、党支部学习教育进展,总结好的经验做法和典型案例,解决存在的突出问题,有效促进了基层党组织学习教育的落实。
     五是总结经验、宣传引导,多措并举,营造浓厚学习氛围。集团总公司两级党委结合实际,制定了学习教育宣传方案,发挥舆论主阵地作用,营造“两学一做”良好舆论氛围。在《甘肃建设报》、甘肃建投网开设“两学一做”学习教育专栏,定期推送学习资料。截至目前,在《甘肃建投网》刊发“两学一做”学习教育通讯报道70余篇,其中:集团总公司10篇,基层单位60余篇;发表深度报道2篇,推送学习资料12篇,在《甘肃建设报》刊发学习教育报到30余篇。中国共产党建党95周年之际,集团总公司党委在全司选树先进典型,对“两学一做”学习教育工作中涌现的28个先进党支部、28个先进党小组、90名优秀共产党员和42名优秀党务工作者进行了表彰,并对他们的先进事迹进行广泛宣传。其中1名优秀共产党员和1名优秀党务工作者受到省委“七一”表彰。各基层单位还充分利用企业网站和OA网、内刊、板报、工地宣传栏等宣传平台,开辟“两学一做”宣传专栏。通过建立微信平台、组建QQ群、手机报、易信等新媒介方式,及时推送学习内容,提高全司党员干部对“两学一做”学习教育的认识,营造了良好的学习氛围。

责任编辑:杨沛     发布日期:2016-10-08 08:26